Till Sjukhusstyrelsen på CSK, med anledning av artikeln ”CSK-barnmorskor får städa toaletter…” 17 juni 2026. RAK – rätt använd kompetens – är ett arbetssätt som förespråkas inom Region Skåne men verkligheten på förlossningen och BB vid Centralsjukhuset i Kristianstad (CSK) visar tyvärr raka motsatsen. Till följd av besparingar har servicevärdarnas arbetsuppgifter lagts på vårdpersonalen.
Bara en sida rapporterar just nu — jämförelsen fylls på när fler källor bevakar.
Ingen bevakning från denna sida.
Ingen bevakning från denna sida.
Till Sjukhusstyrelsen på CSK, med anledning av artikeln ”CSK-barnmorskor får städa toaletter…” 17 juni 2026. RAK – rätt använd kompetens – är ett arbetssätt som förespråkas inom Region Skåne men verkligheten på förlossningen och BB vid Centralsjukhuset i Kristianstad (CSK) visar tyvärr raka motsatsen. Till följd av besparingar har servicevärdarnas arbetsuppgifter lagts på vårdpersonalen.
Till Sjukhusstyrelsen på CSK, med anledning av artikeln ”CSK-barnmorskor får städa toaletter…” 17 juni 2026. RAK – rätt använd kompetens – är ett arbetssätt som förespråkas inom Region Skåne men verkligheten på förlossningen och BB vid Centralsjukhuset i Kristianstad (CSK) visar tyvärr raka motsatsen. Till följd av besparingar har servicevärdarnas arbetsuppgifter lagts på vårdpersonalen.
Bevakning som hänger ihop med den här — pågående och tidigare.